El blog de referencia en Marca Personal para líderes, profesionales y consultores
En el mundo profesional la gestión de carrera y la marca personal son cada vez más necesarios para impulsar a los futuros líderes y agentes de cambio. Todo el mundo tiene un talento y la clave es ubicarlo en el sitio donde pueda brillar y aportar más.
Por eso el mundo necesita Consultores De Marca Personal y Contenidos de Calidad para el Desarrollo de la Marca Personal de los profesionales. En este blog encontrarás recursos excelentes, contenido de calidad y ejemplos inspiradores relacionados con la Marca Personal para la gestión de la carrera y el impulso del liderazgo.
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Quiet Firing y Quiet Quitting: la nueva-vieja excusa
Hace unas semanas me escribió un periodista que estaba haciendo un reportaje para RAC1 sobre el Quiet Firing -relacionado directamente con el Quiet Quitting-, fenómeno habitual en Estados Unidos y también en España consistente en diferentes tácticas voluntarias o...
¿Se avecina una crisis? Invierte en Marca Personal
Cuando hablamos de crisis siempre pensamos en crisis económico-financieras, pero también hay crisis de la economía del conocimiento y de la economía de la colaboración que nos llama a repensar lo que somos y qué podemos ofrecer para colaborar y, también, no quedarnos...
El proceso de crecimiento implica esfuerzo: una historia real
De vez en cuando necesitamos que alguien nos recuerde que lo estamos haciendo bien, que no hay un paraíso al que llegar, sino que el camino hasta nuestros objetivos es lo verdaderamente importante. Cualquier proceso de crecimiento, ya sea personal o profesional,...
Frases motivadoras para sacar lo mejor de ti mismo
A veces nos falta un espacio...o incluso un empujón para recordar que tenemos talento talento, disfrutar de los éxitos y alimentar la confianza sobre la capacidad -e ilusión- para comernos el mundo y sobre todo, mejorarlo. Por eso hoy quiero compartir con vosotros...
La ley de la atracción: rodéate de quien te aporta para enriquecer tu talento
El talento se enriquece rodeándote de personas que te aportan. De hecho, es un pez que se come la cola: cuando enseñas tus valores y talentos, atraes a gente a la que aportas y que también te puede aportar mucho, muchísimo. Es la ley de la atracción. Diría que al...
Cómo la Marca Personal puede ayudar al ‘rebranding’ de los CFO
Permitidme que antes de empezar a hablar del rebranding de la función de Finanzas os cuente que la semana pasada estuve impartiendo mi habitual asignatura de Marca Personal en el Global Executive MBA de IE Business School. Mis alumnos, gente estupenda: Yliani, Matías,...
“Historias de Cracks nació con el objetivo de compartir mi admiración por las personas y la búsqueda continua de la mejora e innovación del telento. Todas las personas son un crack en algo. Todas las personas tienen un talento al igual que todas las estrellas brillan. Incluso de día, aunque no las veamos, siguen desprendiendo una extraordinaria luz”.
«En este blog encontrarás ideas sobre cómo gestionar la marca personal, cómo identificar el talento más valioso, cómo mostrarlo y cómo conectarlo. Cómo contar tu propia Historia de Crack. Todos son temas que ponen en el centro a las personas y su capacidad para colaborar y lograr hitos relevantes a su alrededor gracias a su esfuerzo, aprendizaje constante y colaboración”.
«La marca personal no habla del yo, sino del nosotros. Usa la marca personal para hacer algo relevante con el talento que tienes, algo que contribuya a la comunidad en la que vives y encontrarás el éxito de verdad. La visión de Historias de Cracks es la transformación digital del talento: Impulsar el talento de las personas y la competitividad de las empresas a través de la marca personal y la innovación constante”.
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